logo

Legyél magabiztos, mikor a fizetésekről döntesz

A Fizetesek.hu adatai segítségével összehangolhatod a pályázók és a munkavállalók bérelvárásait a lehetőségeiddel. Szeretnél hozzájutni valós bérinformációkhoz?

további információ

Miért bízz a Fizetesek.hu bérfelmérésben?

Béradatok száma

Ügyfelek száma

Pozíciók száma

Gyakran ismételt kérdések a Fizetesek.hu adatgyűjtésének módszertanával kapcsolatban

A Fizetesek.hu közvetlenül a munkavállalóktól gyűjti az adatokat. Minden munkavállaló tudni szeretné, hogy megfelelő -e a fizetése, ezért emberek ezrei hasonlítják össze fizetésüket nap mit nap oldalainkon. Így különböző cégekben, családi vállalkozásoktól kezdve egészen a nemzetközi nagyvállalatokban dolgozó alkalmazottól kapunk információt.

A felmérés módszertana egyből, automatikusan azonosítja, ha szélsőséges adat kerül megadásra. Ezt a pozíció és a régió függvényében ellenőrzi, így ezek az adatok így nem kerülnek a felmérés eredményei közé. A gyakorlat azt mutatja, hogy az összes beérkező kérdőív 10%-a akad fenn ezen a szűrőn.

A módszertan ezzel is számol. A rendszer azonosítja, ha a felhasználó egynél több kérdőívet tölt ki, így csak az egyik kerül az eredmények közé. A statisztikák azt mutatják, hogy a beérkező adatok 20%-a törlődik emiatt. Csak az ellenőrzött adatok kerülnek az adatbázisba, amelyből a bérjelentések készülnek.

A fizetési adatokat kvantilis regresszió segítségével számoljuk ki, amely figyelembe veszi a pozíció, régió, cégnagyság, végzettség, tapasztalat és az életkor közti összefüggéseket. Ez a módszer garantálja, hogy viszonylag kis létszámú minta esetén is pontosan meg tudjuk határozni a fizetés nagyságát, amennyiben legalább 20 kitöltött kérdőívet találunk az adott pozícióra vonatkozó adatbázisban. Ha nem áll rendelkezésünkre ekkora minta, a kimenetbe a becslési modell segítségével meghatározott adatok kerülnek.

A fizetési adatainkat több különböző forrással is összehasonlítjuk, mint például az álláshirdetésekben található fizetések, vagy más, hasonló megoldást kínáló beszállítók adatai.

A fizetési felmérés folyamatosan gyűjti az adatokat. Naponta 100-500 új válaszadó kerül a felmérésbe. A becslési és a regressziós modell negyedévente kerül átszámolásra, ezzel is biztosítva adataink maximális időszerűségét a fizetési elemzésekben.

A fizetési felmérésben szereplő pozíciók a munkaerőpiaci adatok alapján lettek meghatározva és folyamatosan frissülnek a munkavállalók és a munkaadók visszajelzései alapján. A végső lista az adott pozíción dolgozók számát is tükrözi, mivel célunk a releváns mennyiségű adat szolgáltatása. Elkerüljük a specifikus, a munkaerőpiacon minimálisan képviselt pozíciókat, mivel ezeknél nem tudnánk biztosítani a kívánt eredményt. Ezekben az esetekben egy általánosabb, vagy rokon pozíció felkeresését ajánljuk a bérsáv figyelembe vétele mellett.
Töltsd le az aktuális pozíciók listáját szakterületekre csoportosítva vagy vedd fel velünk a kapcsolatot amennyiben hiányolnád valamelyik pozíciót.

A fizetési felmérés teljes módszertana a következő oldalon érhető el Hogyan működik a Fizetesek.hu .
Nem találtad meg a választ arra, amit kerestél? Küldd el kérdésedet a [email protected] címre.

Béreszköz a bér és kompenzációs stratégia kialakításához

A Béreszköz olyan szakemberek számára készült, akik a munkavállalói bér és kompenzáció beállításával foglalkoznak. A közvetlenül a munkaerőpiacról származó adatoknak köszönhetően megbízható stratégiai döntések meghozatalát teszi számukra lehetővé, és megtakarítja az értékes idejüket.

Ingyenes próbaverzió további információ

Más országok fizetési jelentése

Tudja meg, milyen fizetések vannak más országokban

A béreszköz hozzáférést biztosít az összes belefoglalt munkakör béradataihoz. Azért is kivételes, mert a hozzáférés több országhoz rendelhető.

Egy számláról így hozzáférést kap bármelyik ország béradataihoz. Nagyobb számú országgal kedvezményt kap a Béreszköz éves hozzáférésére.

Ingyenes próbaverzió

Kumulált állások

Állítsa össze a munkavállaló fizetését az általa végzett több állásból.

Áttekintést kap a munkavállalói által kiválasztott pozíciókban alkalmazott fizetésekről. Ezenkívül figyelembe veszi a régiót, az ipart, a gyakorlatot és a vállalat méretét.

Próbálja ki kumulált pozíciókat

A Béreszköz funkciói

LS_PP2_ToolFuncMethodologyTitle
Módszertan

Az adatokat már 2007 óta gyűjtjük, és folyamatosan fejlesztjük a feldolgozásuk módszerét

LS_PP2_ToolFuncDataFromPeopleTitle
Adatok valós felhasználóktól

A kitöltött kérdőíveket szigorú ellenőrzésnek és adattisztításnak vetjük alá

LS_PP2_ToolFuncBenefitsOverviewTitle
Juttatások áttekintése

Az eszköz a munkavállalók pénzbeli és nem pénzbeli juttatásainak áttekintését is magában foglalja

LS_PP2_CustomJobPanel
Kumulált állások

Ha az alkalmazott egynél több tevékenységet hajt végre különböző pozíciókból, akkor a modul lehetővé teszi, hogy áttekintést kapjon a képernyőn lévő összes pozíció fizetéséről.

LS_PP2_ToolFuncInterfaceTitle
Intuitív felület

Egyszerű módon önállóan is el tudja készíteni a javadalmazási adatokat

LS_PP2_ToolFuncReadableDataTitle
Az adatok áttekinthetősége

Az eszköz kimenetei világosak és érthetőek, amit az ügyfeleink is megerősítenek

LS_PP2_ToolFuncAccessibleDataTitle
Az adatok hozzáférhetősége

A csapattagoknak az online megoldásnak köszönhetően korlátlan hozzáférésük van az adatokhoz

LS_PP2_ToolFuncComparisonTitle
Rendszeres összehasonlítás

A munkavállalók fizetésének automatikus negyedéves összehasonlítása a piacon elérhető fizetésekkel

LS_PP2_ToolFuncSettingsTitle
Beállítások mentése

A kiválasztott állásajánlatokat elmentheti, és adatokat bármikor újra felhasználhatja

LS_PP2_ToolFuncExportTitle
Jelentések exportálása

Szükség esetén a jelentést PDF-formátumban is létrehozhatja vagy kinyomtathatja

Bérjelentés a bér beállításához

A Bérjelentés releváns információforrást nyújt a HR-esek és a szakemberek számára, akiknek megfelelő adatokra van szükségük a leendő munkatársak, valamint a már meglévő kollégák bérének hatékony beállításához.
A Bérjelentés a vizsgált pozícióban elérhető bruttó bér összegét közli a következő szempontokat figyelembe véve: régió, végzettség, szakmai tapasztalat, cégméret, életkor. Az alapbér mellett a további bérösszetevők és a nem pénzbeli juttatások összegét is megadja.

Ár:

29 000 HUF*

Teljes verzió megrendelése Mintaelemzés megtekintése

*Egy kiválasztott pozíció teljes körű elemzésének ára ÁFA nélkül.

Az ügyfelek tapasztalata a módszertanunkkal kapcsolatban

Fizetesek.hu Árjegyzék | CÉGEKNEK

Béreszköz

Adatok a munkavállalók béreinek beállításához és a javadalmazási stratégiához

Korlátlan számú pozíció

  • Az adott pozícióban elérhető bér régió, végzettség, munkatapasztalat, cégméret, életkor szerint
  • A válaszadók bérsávokba sorolása
  • Bértartomány
  • A figyelemmel követett 16-féle nem pénzbeli juttatás tételes leírása
  • Pénzbeli juttatások elemzése


  • Jelentések exportálása PDF-formátumba
  • Jelentések mentése a fiókban későbbi felhasználáshoz
  • A munkavállaló bérének rendszeres összehasonlítása a piacon elérhető aktuális bérekkel
  • E-mail és telefonos támogatás

445 000 HUF*

Ingyenes próbaverzió
Bérjelentés

Adatok az állás- vagy értékelő interjúhoz, ill. a munkavállaló bérének újraértékeléséhez

1 pozíció

  • Az adott pozícióban elérhető bér régió, végzettség, munkatapasztalat, cégméret, életkor szerint
  • A válaszadók bérsávokba sorolása
  • Bértartomány
  • A figyelemmel követett 16-féle nem pénzbeli juttatás tételes leírása
  • Pénzbeli juttatások elemzése


  • Egyszeri bérjelentés
  • E-mail üzenet a jelentésre és annak PDF-változatára mutató linkkel

29 000 HUF*

Teljes verzió megrendelése

Mintaelemzés megtekintése

* Az árak 27% -os ÁFA nélkül jelennek meg
Ha személyre szabott megoldást szeretne, vegye fel velünk a kapcsolatot: [email protected].