A munkakör leírása
- Felelős az anyagok, áruk és szolgáltatások beszerzéséért a társaság keretein belül.
- Beosztott alkalmazottak csapatának irányítása, motiválása és értékelése.
- Raktárkészletek figyelemmel kísérése és optimális állományának fenntartása.
- Anyag, áru és szolgáltatás beszállítók kiválasztása és értékelése.
- Társaság képviselete a beszállítókkal való tárgyalás során.
- Adásvételi és keretszerződések kötése.
- Reklamációk kezelése.
A vállalatok számára - szerezzen bizalmat a fizetésekről való döntés során
Tisztességesen állapítsa meg alkalmazottai fizetését. Ebben részletes fizetési jelentés segít. Mindig kéznél lesznek a vonatkozó fizetési adatok.
Karrierutak
A grafikon azt mutatja, milyen utat járhatnak be az alkalmazottak leggyakrabban karrierjük során az adott pozícióból. Kattints a pozíció nevére, hogy részletesebben megismerd a fizetési adatokat
Beszerzési vezető - Menedzsment a munkaerőpiacon
A pozíció
a fizetések rangsorában
Nők aránya
A pozíciót betöltő adatközlők átlagéletkora
616. hely
Portás, informátor
Segédmunka
232 000 - 327 765 Ft
58. hely
Backend developer
Információs technológiák
404 162 - 1 428 128 Ft
57. hely
Beszerzési vezető
Menedzsment
529 576 - 1 185 953 Ft
56. hely
Műszaki osztályvezető
Technika, fejlesztés
457 310 - 1 357 513 Ft
1. hely
Vezérigazgató
Cégvezetés
985 724 - 3 328 337 Ft
Túl nagy ez az intervallum?
Egy rövid kérdőív kitöltésével megtudhatod régiód átlagfizetését
Hasonlítsd össze fizetésed másokéval!Részletes információ a magyarországi fizetésekről
Pro
Fizetési jelentés cégeknek
125 EUR*
* ÁFÁ-val / 104 EUR ÁFA nélkül
Elemzés megrendelése- Adott pozíció fizetése régió*, végzettség, gyakorlat, cégméret szerint
- A teljes fizetés és annak összetevői* (változó összetevő, jutalékok, jutalmak)
- A válaszadók megoszlása bérek szerint
- Fizetési tartományok az 1. decilis, az 1. kvartilis, a medián, a 3. kvartilis, a 9. decilis és az átlagbér kifejezésével.
- Pénzügyi juttatások részletes lebontása*
- Pénzügyi juttatás elemzés* * regressziós modell használata esetén érhető el
