Magyarország havi bruttó átlagbére:
400K
500K
600K
700K
800K
10%
330K Ft
90%
806K Ft
A feltüntetett érték a Magyarország területén nyújtott alapbért jelenti. Fizetésed a jutalékoktól és számos további tényezőtől függhet.
A munkakör leírása
- Felelős a magánbiztonsági szolgálat problémamentes működéséért.
- Ügyfelek keresése és megszerzése, jó kapcsolatok fenntartása.
- Kommunikáció az ügyfelekkel a szükségleteik megállapítása céljából.
- A személy- és vagyonvédelemmel kapcsolatos lehetséges biztonsági kockázatok és veszélyek azonosítása, elemzése és értékelése.
- A biztonsági és jogi személy- és vagyonvédelem teljes körű megoldásainak meghatározása, tervezése és érvényesítése.
- Beosztott alkalmazottak irányítása, koordinálása, motiválása és értékelése.
- A magánbiztonsági szolgálat keretein belüli szervezeti struktúra tervezése.
- Új trendek nyomon követése a személy- és vagyonvédelem területén, azok bevezetése a gyakorlatba.
Biztonsági szolgálat igazgató - Cégvezetés a munkaerőpiacon
A pozíció
a fizetések rangsorában
Nők aránya
A pozíciót betöltő adatközlők átlagéletkora
595. hely
Tanár asszisztens
Oktatás, képzés, tudomány, kutatás
161 000 - 272 028 Ft
106. hely
Folyamatmérnök
Elektrotechnika és energetika
410 397 - 804 982 Ft
105. hely
Biztonsági szolgálat igazgató
Cégvezetés
330 308 - 806 233 Ft
104. hely
Contract Manager
Menedzsment
274 274 - 968 454 Ft
1. hely
Vezérigazgató
Cégvezetés
692 746 - 4 911 437 Ft
Túl nagy ez az intervallum?
Egy rövid kérdőív kitöltésével megtudhatod régiód átlagfizetését
Hasonlítsd össze fizetésed másokéval!Részletes információ a magyarországi fizetésekről
Készülj fel az állásinterjúra
Plus
Fizetési jelentés munkavállalóknak
1 270 HUF
Elemzés megrendelése- Fizetés a gyakorlatban
- Nem pénzbeli juttatások áttekintése
- Tippek a bértárgyaláshoz
Munkavállalói bérek beállítása
Pro
Fizetési jelentés cégeknek
36 830 HUF*
* ÁFÁ-val / 29 000 HUF ÁFA nélkül
Elemzés megrendelése- Adott pozíció fizetése régió*, végzettség, gyakorlat, cégméret szerint
- A teljes fizetés és annak összetevői* (változó összetevő, jutalékok, jutalmak)
- A válaszadók megoszlása bérek szerint
- Fizetési tartományok az 1. decilis, az 1. kvartilis, a medián, a 3. kvartilis, a 9. decilis és az átlagbér kifejezésével.
- Pénzügyi juttatások részletes lebontása*
- Pénzügyi juttatás elemzés* * regressziós modell használata esetén érhető el
